DSM Venda Direta CP e Seeds - Rondonópolis MT


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Job Title: DSM Venda Direta CP e Seeds - Rondonópolis MT
Location: Primavera do Leste, Brazil

Company: Corteva
Industry Sector: Agribusiness
Industry Type: Chemical, Pesticide and Fertilizer
Job Type: Full Time
Salary: Competitive
Job Description:

Description overview and main responsibilities?? 

  • Reportando-se ao Líder Regional de Vendas de Venda Direta Oeste Sul, há uma vaga de District Sales Manager (DSM) que irá se juntar ao time de vendas da Área 

  • Será responsável pela gestão eficaz do time de Representantes Comerciais (RC's) e pela estratégia de venda direta do portifólio de Row Crops da Corteva e sementes da marca Pioneer, atuando na implementação e desenvolvimento do plano de vendas Direta do distrito, no Sul do Mato Grosso 

  •  O candidato terá que ter excelência e experiência em gestão de pessoas, implementação de Estratégias de venda direta a grandes clientes, bom conhecimento técnico em Crop Protection e Sementes, nas culturas de soja, milho e sorgo. 

  • O foco da posição é alcançar as metas de vendas do distrito. Desenvolver o mercado e desenhar o planejamento de negócios com os Rs. A capacidade de estabelecer e manter relacionamentos fortes com clientes é um critério chave para a seleção. 

Functional responsibilities 

  • Planejamento e Execução de todas as Atividades de Vendas; 

  • Gestão de Pessoas - Desenvolvimento dos RCs; 

  • Gestão da lista de clientes de Venda Direta, e acompanhamento da evolução de vendas da carteira de cada RC. 

  • Gestão dos grandes agricultores 

  • Assegurar Implementação e Execução do Plano de Vendas; 

  • Conectar departamentos para Resolução de Problemas; 

  • Implementação de táticas de campo e geração de demanda; 

  • Gestão dos Processos Internos; 

  • Responsável pelo gerenciamento do desempenho de contas a receber e atingir metas definidas (DSO,% atual) em seu distrito 

  • Garantir a administração adequada do produto e a conformidade Corteva, processos de vendas e políticas da empresa 

  • Criar relacionamento de confiança com RCs e Clientes; 

 

Skills and knowledges / Qualifications 

  • Bacharelado em Agronomia, Marketing, Finanças, Administração ou áreas correlatas; 

  • Experiência em Liderança de pessoas; 

  • Experiência minima de 5 anos em gestão de vendas; 

  • Compreensão de produção agrícola e ótimo  conhecimento do mercado; 

  • Foco no cliente com a capacidade e habilidade interpessoal para rapidamente construir relacionamentos confiáveis e sólidos com o cliente; 

  • Flexibilidade e resiliência; 

  • Excelente habilidade de comunicação; 

  • Motivado e altamente orientado a resultados, mas também um jogador de equipe. 

  • Bons conhecimentos para Gestão de Dados, elaboração de reportes e apresentação corporativa à clientes e RCs; 

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Job Post Date: 06/17/25
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Career Type:
Country: Brazil

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