Do you want to play a key role in supporting the competitiveness of Ontario's livestock sector? If so, this is your opportunity to join the dynamic highly qualified team of specialists providing knowledge translation, assessing and applying new research and technologies and encourage adoption of best management practices with the aim of helping Ontario's dairy production sectors (cow, sheep and goat) remain competitive and sustainable.

The Ministry:
The Ministry of Agriculture, Food and Agribusiness helps to build a stronger agri-food sector by investing in the development and transfer of innovative technologies, retaining and attracting investment, developing markets, providing regulatory oversight, and providing effective risk management tools. The ministry also helps enable rural Ontario to build strong, vital communities with diversified economies and healthy social and environmental climates.

The Branch:
The Agriculture development Branch promotes sustainable agricultural production through the application of best management practices, on farm quality assurance programs and plant and animal health strategies to ensure a competitive and environmentally responsible agrifood sector. It is also responsible for dealing with issues and challenges related to agriculture production (Crops and livestock)
 

About the job

In this role as a Provincial Specialist for dairy cattle, dairy sheep and dairy goat production, you will:
• help lead Ontario's technology transfer activities relating to the diary sector through the development, coordination and implementation of strategies, policies, and programs.
• consult with client organizations and agencies to identify concerns, issues, trends and new developments
• coordinate and implement programs and projects with experts, industry and organization personnel to develop and prepare educational materials, training tools and other programs
• prepare educational and awareness-building training and tools to facilitate change.
• review and assess leading-edge research and best management production practices from around the world and adapt the findings to Ontario industry needs
• provide leadership and effective liaison between the research community and industry to determine the applicability of new technologies, and to help establish research priorities/activities
• provide expertise to senior management regarding the development, coordination, and implementation of strategies, policies, programs and issues management for the dairy sector
• represent provincial or ministry interests on multidisciplinary working groups to develop provincial, national or international initiatives related to the sector
 

What you bring to the team
Mandatory requirement:

• You must possess a valid class ‘G' driver's license or equivalent as recognized by the province of Ontario.
• In order to conduct site visits at rural and remote locations, you must have the ability to travel to rural areas not serviced by public transportation.

Technical expertise
• You have:
expert knowledge and understanding of scientific theories, principles and practices of dairy cattle, dairy goat and dairy sheep production systems to develop expert leading edge information and educational materials to assist clients improve their competitive position
• knowledge of the dairy sector, its economic significance, social importance and the roles/mandates of farm/commodity organizations in the rural community
• knowledge on current economic development issues, research accomplishments, environmental issues, production practices, marketing trends and theories, as well as worldwide programs and services provided by governments, universities and private institutions

Interpersonal and communication skills
You have:
• oral and written communication skills to develop and deliver information using a variety of methods (e.g. reports, workshops, speaking engagements, media releases, internet)
• interpersonal skills to develop and maintain effective partnerships with multiple levels of government as well as industry stakeholders and clients
• ability to assert influence to motivate producers, agri-businesses and agricultural organizations to develop and support policies and programs that encourage the adoption and maintenance of sustainable agriculture and environmental practices
• You can present information, outline options/recommendations on how technologies, policies and programs can be applied, facilitate understanding and promote acceptance

 

Research and analytical skills
You have:
• knowledge of research methods and practices to investigate the viability and applicability of new methods and technologies techniques and technology, analyze validity of research findings, prepare reports and provide recommendations on their suitability and applicability for Ontario conditions
• analytical and problem solving skills to assess information, education and training needs of agriculture and rural clients, and provide information, services and alternative innovative strategies and solutions
• evaluative skills to investigate issues, new trends and developments related to production, management and marketing in the small ruminant sector, community economic development and environmental sustainability
 

Project management skills

You have:
• project management skills to plan and coordinate activities in consultation with clients and stakeholders to identify time and resource requirements
• planning and organizational skills to coordinate own and staff time on concurrent projects and activities to ensure ministry resources are effectively and efficiently used
 

Training and group facilitation skills
You have:
• knowledge of needs assessment techniques and tools to assist with the establishment of training priorities
• knowledge of adult education principles and techniques to develop and deliver educational and training materials for clients and colleagues
• knowledge of training evaluation techniques
 

Don't meet every qualification?
If you are excited about this position and meet most, but not all, of the listed qualifications, please still consider applying. We recognize that no one person might have every qualification in this job ad, and you just might be the right candidate!

What we offer
The Ontario Public Service is one of Ontario's largest employers. Employees work for a wide range of ministries, with offices in more than 70 cities across the province. We offer:
• a career that can grow across ministries and job functions
• flexible learning and developmental opportunities, including education and mentorship programs
• a comprehensive compensation and benefits package
• base salary that aligns to market trends with scheduled salary progression
• tailored flexible work arrangements, including opportunities like flex hours, self-funded leave and more
• a modern, friendly and accessible physical work environment

Address:

• 1 English Permanent, 6484 Wellington Rd 7, Elora, West Region

Compensation Group:

Ontario Public Service Employees Union

Understanding the job ad - definitions

Schedule:

6

Category:

Consulting and Planning

Posted on:

Friday, October 10, 2025

Note:

• Less qualified applicants may be considered on an underfill basis.
• T-AF-234144/25

Remember:

The deadline to apply is Monday, October 27, 2025 11:59 pm EDT. Late applications will not be accepted.

We thank you for your interest. Only those selected for further screening or an interview will be contacted.

Souhaitez-vous jouer un rôle clé dans le soutien de la compétitivité du secteur du bétail de l'Ontario? Si c'est le cas, cette occasion vous permet de vous joindre à une équipe dynamique et hautement qualifiée de spécialistes qui assurent l'application des connaissances, évaluent et appliquent les nouvelles recherches et technologies, et encouragent l'adoption des pratiques de gestion exemplaires dans le but d'aider les secteurs de la production laitière (vaches, chèvres et brebis) de l'Ontario à rester compétitifs et durables.

Le Ministère :
Le ministère de l'Agriculture, de l'Alimentation et de l'Agroentreprise contribue à renforcer le secteur agroalimentaire en investissant dans le développement et le transfert de technologies novatrices, en conservant et en attirant les investissements, en développant les marchés, en assurant une surveillance réglementaire et en fournissant des outils efficaces de gestion des risques. Le Ministère aide également l'Ontario rural à construire des collectivités fortes et dynamiques, dotées d'une économie diversifiée et d'un climat social et environnemental sain.

La Direction :
La Direction du développement de l'agriculture favorise une production agricole durable par l'adoption de pratiques de gestion optimales, de programmes d'assurance de la qualité à la ferme et de stratégies sur la santé des végétaux et des animaux pour assurer la compétitivité et l'écoresponsabilité du secteur agroalimentaire. Elle est aussi chargée de traiter les questions et les défis liés à la production agricole (cultures et élevage).
 

Au sujet de l'emploi
En tant que spécialiste provincial de la production de bovins laitiers, d'ovins laitiers et de caprins laitiers, vous devrez :
• aider à diriger les activités de transfert de technologie de l'Ontario relatives au secteur laitier en élaborant, coordonnant et mettant en œuvre des stratégies, des politiques et des programmes;
• consulter les organisations et les organismes clients pour cerner les préoccupations, les problèmes, les tendances et les nouveaux développements.
• coordonner et mettre en œuvre des programmes et des projets avec des spécialistes, le personnel de l'industrie et des organisations pour élaborer et rédiger du matériel éducatif, des outils de formation et d'autres programmes.
• préparer des formations et des outils d'éducation et de sensibilisation pour faciliter le changement.
• examiner et évaluer les recherches de pointe et les meilleures pratiques de gestion de la production dans le monde entier et adapter les résultats aux besoins de l'industrie de l'Ontario;
• assurer un leadership et une liaison efficace entre la communauté des chercheurs et l'industrie afin de déterminer l'applicabilité des nouvelles technologies et de contribuer à établir les priorités et les activités de recherche;
• fournir une expertise à la haute direction en ce qui concerne l'élaboration, la coordination et la mise en œuvre de stratégies, de politiques, de programmes et la gestion des problèmes du secteur laitier;
• représenter les intérêts de la province ou du Ministère au sein de groupes de travail multidisciplinaires afin d'élaborer des initiatives provinciales, nationales ou internationales en rapport avec le secteur.
 

Ce que vous apportez à l'équipe

Exigences obligatoires :
• Vous devez être titulaire d'un permis de conduire valide de catégorie « G » ou d'un permis équivalent reconnu par la province de l'Ontario.
• Pour pouvoir effectuer des visites de sites dans des régions rurales et éloignées, vous devez pouvoir vous rendre dans des zones rurales non accessibles par les transports en commun.
 

Compétences techniques :
Vous possédez :
• une connaissance et une compréhension expertes des théories scientifiques ainsi que des principes et des pratiques des systèmes de production de bovins laitiers, de caprins laitiers et d'ovins laitiers, afin de fournir des renseignements et d'élaborer du matériel pédagogique de pointe pour aider les clients à améliorer leur position concurrentielle;
• une connaissance du secteur laitier, de son importance économique, de son importance sociale ainsi que des rôles et mandats des organismes agricoles et des organisations de producteurs au sein de la communauté rurale;
• une connaissance des enjeux actuels en matière de développement économique, des réalisations en matière de recherche, des questions environnementales, des pratiques de production, des tendances et théories en matière de commercialisation, ainsi que des programmes et services fournis à l'échelle internationale par les gouvernements, les universités et les établissements privés.

Compétences en relations interpersonnelles et en communications :

Vous possédez :
• des compétences en communication verbale et écrite pour élaborer et diffuser des informations à l'aide de diverses méthodes (p. ex. rapports, ateliers, conférences, communiqués de presse, Internet);
• des compétences interpersonnelles vous permettant d'établir et de maintenir des partenariats efficaces avec plusieurs paliers de gouvernement ainsi qu'avec les parties prenantes et clients du secteur;
• la capacité d'exercer votre influence pour inciter les producteurs, les entreprises agroalimentaires et les organisations agricoles à élaborer et à soutenir des politiques et des programmes qui encouragent l'adoption et le maintien d'une agriculture durable et de pratiques environnementales.

• Vous pouvez présenter de l'information, décrire des options/recommandations sur la façon dont les technologies, les politiques et les programmes peuvent être appliqués, faciliter la compréhension et promouvoir l'acceptation.
 

Compétences en recherche et analyse :
• Vous connaissez les méthodes et les pratiques de recherche afin d'étudier la viabilité et l'applicabilité de nouvelles méthodes, techniques et technologies, d'analyser la validité des résultats de la recherche, de préparer des rapports et de fournir des recommandations sur leur pertinence et leur applicabilité compte tenu des conditions de l'Ontario.
• Vous possédez des compétences en analyse et résolution de problèmes pour évaluer les besoins en matière d'information, d'éducation et de formation des clients des milieux agricoles et ruraux, et fournir de l'information, des services et des stratégies et solutions novatrices de rechange.
• Vous possédez des compétences en évaluation pour étudier les enjeux, les nouvelles tendances et les faits nouveaux liés à la production, à la gestion et à la commercialisation dans le secteur des petits ruminants, au développement économique des collectivités et à la durabilité environnementale.

Compétences en gestion de projets :
Vous possédez :
• des compétences en matière de gestion de projet pour planifier et coordonner les activités en consultation avec les clients et les intervenants afin de déterminer les besoins en matière de temps et de ressources;
• des compétences en matière de planification et d'organisation de votre propre temps et de celui du personnel concernant des projets et des activités simultanés afin de garantir une utilisation efficace des ressources du Ministère.
 

Techniques d'éducation et de formation :
Vous connaissez :
• les techniques et les outils d'évaluation des besoins afin de contribuer à l'établissement des priorités en matière de formation;
• les principes et techniques de l'éducation des adultes pour élaborer et offrir du matériel éducatif et de formation aux clients et aux collègues;
• les techniques d'évaluation de la formation.
 

Vous ne respectez pas toutes les qualifications?

Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
 

Ce que nous offrons

La fonction publique de l'Ontario est l'un des plus importants employeurs de la province. Les membres du personnel travaillent pour un large éventail de ministères, répartis dans plus de 70 villes dans l'ensemble de la province. Nous offrons :
• une carrière qui peut évoluer au sein de différents ministères et dans le cadre de différentes fonctions;
• des possibilités d'apprentissage et de perfectionnement souples, y compris des programmes de formation et de mentorat;
• un régime de rémunération et d'avantages sociaux complet;
• un salaire de base qui s'aligne sur les tendances du marché, comprenant une progression salariale programmée;
• des conditions de travail adaptées, comprenant des possibilités d'horaires flexibles, de congés autofinancés et plus encore;
• un environnement de travail physique moderne, convivial et accessible.

Renseignements supplémentaires

Adresse:

• 1 anglais Permanent(s), 6484 WELLINGTON RD 7, Elora, Région Ouest

Groupe de rémunération:

Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l'Ontario

Comprendre l'avis d'emploi vacant - définitions

Horaire:

6

Catégorie:

Consultation et planification

Date de publication:

le vendredi 10 octobre 2025

Note:

• On pourra tenir compte de la candidature de personnes moins qualifiées et leur offrir un poste à un niveau inférieur.
• T-AF-234144/25

Rappel:

La date limite de candidature est le lundi 27 octobre 2025 23h59min HAE. Les candidatures reçues en retard seront refusées.

Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à ce poste. Cependant, nous communiquerons avec vous uniquement dans le cadre du processus de présélection ou pour vous convoquer à une entrevue.