Closing Date (MM/DD/YYYY):

06/16/2025

Type de travailleur :

Permanent

Langue(s) requise(s):

anglais

Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste):

$105,145 - $142,255

À AgExpert, nous ne nous contentons pas de créer des logiciels, nous construisons l’avenir de l’agriculture canadienne. Nous recherchons des propriétaires de produits d’expérience qui savent ce que c’est d’avoir de la saleté sur leurs bottes et une vision en tête. Si vous avez déjà dit : « Il y a sûrement une meilleure façon de faire », puis l’avez mise au point, vous êtes le genre de personne que nous recherchons. Que vous ayez travaillé dans les technologies agricoles, géré une exploitation agricole ou aidé des producteurs à prendre des décisions plus judicieuses, nous aimerions faire votre connaissance!

Ce que vous ferez

• Diriger les travaux, établir les priorités et assigner les tâches en vue de réaliser des améliorations de produits qui transforment les grandes idées en vraies solutions pratiques.
• Guider les parties prenantes et négocier les priorités pour que l’attention soit portée sur les véritables problèmes.
• Gérer le carnet de commandes, déterminer les priorités et veiller au développement de fonctionnalités à impact élevé.
• Démontrer les fonctionnalités nouvelles ou modifiées aux parties intéressées, en conjuguant clarté et enthousiasme avec innovation.
• Fournir de la rétroaction pour améliorer les futures fonctionnalités des produits en adoptant une approche pratique axée sur les solutions.
• Collaborer étroitement avec les équipes de produits et d’autres parties concernées afin de maintenir le cap sur les besoins réels du monde agricole.

Ce que nous recherchons

• Passion pour l’agriculture, vivacité d’esprit et volonté de faire progresser les choses
• Passion pour la technologie et la création d’outils qui font une différence
• Dévouement, esprit d’équipe et capacité d’exceller dans un environnement Agile et collaboratif
• Solides compétences en communication et capacité d’établir la confiance et des partenariats entre les équipes
• Capacité d’accomplir plusieurs tâches en même temps et à gérer les priorités sans perdre de vue l’ensemble
• Volonté de rester au courant des tendances du secteur et de s’améliorer constamment

Ce qu’il vous faut:

• Baccalauréat en agriculture, en commerce ou en informatique, ainsi qu’au moins huit ans d’expérience dans une institution financière ou le domaine agricole (ou un agencement équivalent d’études et d’expérience)
• Profonde compréhension de l’agriculture canadienne et des défis auxquels les producteurs sont confrontés
• Connaissance de la comptabilité agricole, peut-être même un grand livre ou deux
• Certification de propriétaire de produit, un atout